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Título

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Procesador de Correo

Descripción

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Estamos buscando un Procesador de Correo altamente organizado y detallista para unirse a nuestro equipo. Esta posición es fundamental para garantizar que toda la correspondencia, tanto física como digital, sea manejada de manera eficiente, segura y oportuna. El Procesador de Correo será responsable de recibir, clasificar, registrar, distribuir y archivar todo tipo de correo y paquetes dentro de la organización, así como de preparar y enviar correspondencia saliente. El candidato ideal debe tener habilidades organizativas excepcionales, ser capaz de trabajar bajo presión y tener un fuerte sentido de la confidencialidad, ya que manejará documentos sensibles. Además, se espera que tenga conocimientos básicos de herramientas informáticas y sistemas de gestión de correo. Entre sus funciones también se incluye la coordinación con servicios de mensajería externos, el seguimiento de entregas importantes y la implementación de procedimientos para mejorar la eficiencia del flujo de correspondencia. El Procesador de Correo también puede ser responsable de mantener registros precisos de entrada y salida de documentos, así como de colaborar con otros departamentos para asegurar que la información llegue a los destinatarios correctos en el menor tiempo posible. Este rol requiere una actitud proactiva, habilidades de comunicación efectiva y la capacidad de trabajar de forma independiente o en equipo. Se valorará experiencia previa en puestos similares, aunque no es un requisito excluyente. La empresa ofrece un entorno de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y un paquete de beneficios competitivo. Si eres una persona organizada, confiable y con atención al detalle, esta es una excelente oportunidad para formar parte de una organización comprometida con la excelencia operativa.

Responsabilidades

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  • Recibir y clasificar el correo entrante.
  • Distribuir correspondencia a los departamentos correspondientes.
  • Preparar y enviar correo saliente.
  • Registrar y archivar documentos recibidos y enviados.
  • Coordinar con servicios de mensajería externos.
  • Mantener registros precisos de correspondencia.
  • Asegurar la confidencialidad de los documentos manejados.
  • Implementar mejoras en los procesos de gestión de correo.
  • Realizar seguimiento de entregas importantes.
  • Colaborar con otros departamentos para la distribución eficiente de documentos.

Requisitos

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  • Educación secundaria completa o equivalente.
  • Experiencia previa en manejo de correspondencia (deseable).
  • Conocimientos básicos de informática y sistemas de gestión documental.
  • Habilidad para organizar y priorizar tareas.
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Atención al detalle y precisión.
  • Buena comunicación verbal y escrita.
  • Actitud proactiva y responsable.
  • Capacidad para mantener la confidencialidad.
  • Disponibilidad para trabajar en horarios fijos.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Tiene experiencia previa en manejo de correspondencia?
  • ¿Está familiarizado con sistemas de gestión documental?
  • ¿Cómo maneja situaciones de alta carga de trabajo?
  • ¿Qué medidas toma para asegurar la confidencialidad de los documentos?
  • ¿Está dispuesto a trabajar en un entorno con tareas repetitivas?
  • ¿Tiene experiencia trabajando con servicios de mensajería externos?
  • ¿Cómo organiza su trabajo diario?
  • ¿Está disponible para trabajar en horarios fijos?
  • ¿Qué herramientas tecnológicas ha utilizado en trabajos anteriores?
  • ¿Por qué le interesa este puesto?